Estude o curso de FUNDAMENTOS DO ENTREVISTADOR com certificado válido em todo Brasil. Curso online de FUNDAMENTOS DO ENTREVISTADOR
O Papel Do Entrevistador Na Empresa Que Está Contratando Uma Pessoa Para Ocupar Uma Vaga Em Aberto É: • Falar para você os objetivos da empresa; • Dizer qual a sua importância no processo seletivo; • Falar sobre como será realizado o processo, suas etapas e fases; • Abordar como você pretende conduzir o cargo caso seja o escolhido; • Manter o candidato calmo para que este possa fazer o seu melhor; • Saber ouvir o candidato; • Tomar notas do que o candidato fala ou se manifesta durante o período de testes e entrevistas.
Este Curso Grátis de FUNDAMENTOS DO ENTREVISTADOR é aplicado totalmente Online, o aluno estudará no conforto de sua casa. Quando sentir se apto, ele fará uma avaliação de Múltipla Escolha contendo 10 questões e para ser aprovado precisará de alcançar média 6,0. Após aprovado, ele poderá solicitar seu Certificado.
Lista de Conteúdos do Certificado de 60 Horas
01 - A Dinâmica Dos Grupos E O Processo Grupal
02 - As Instituições, As Organizações E Os Grupos
03 - Como Fazer Uma Entrevista?
04 - Conclusão
05 - Controle Da Entrevista.
06 - Entrevista E Seleção
07 - Entrevista Não-dirigida
08 - Entrevistador: Aprenda Técnicas De Entrevistas
09 - Introdução
10 - Manter O Foco Da Entrevista
11 - Metodologia
12 - Métodos De Entrevista
13 - O Que é Uma Entrevista?
14 - O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista
15 - Os Grupos Operativos E A Teoria Do Vínculo De Pichon-rivière
16 - Principais Vantagens Do Recrutamento
17 - Processo De Recrutamento E Seleção
18 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
19 - Recrutamento E Seleção
20 - Recrutamento
21 - Seleção
22 - Técnicas De Trabalho Em Grupo
23 - Testes Que Podem Ser Aplicados
24 - Tipos De Grupos
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Lista de Conteúdos do Certificado de 50 Horas
01 - A Dinâmica Dos Grupos E O Processo Grupal
02 - As Instituições, As Organizações E Os Grupos
03 - Como Fazer Uma Entrevista?
04 - Conclusão
05 - Controle Da Entrevista.
06 - Entrevista E Seleção
07 - Entrevista Não-dirigida
08 - Entrevistador: Aprenda Técnicas De Entrevistas
09 - Introdução
10 - Manter O Foco Da Entrevista
11 - Métodos De Entrevista
12 - O Que é Uma Entrevista?
13 - O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista
14 - Os Grupos Operativos E A Teoria Do Vínculo De Pichon-rivière
15 - Principais Vantagens Do Recrutamento
16 - Processo De Recrutamento E Seleção
17 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
18 - Recrutamento E Seleção
19 - Recrutamento
20 - Seleção
21 - Técnicas De Trabalho Em Grupo
22 - Testes Que Podem Ser Aplicados
23 - Tipos De Grupos
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Lista de Conteúdos do Certificado de 40 Horas
01 - A Dinâmica Dos Grupos E O Processo Grupal
02 - As Instituições, As Organizações E Os Grupos
03 - Como Fazer Uma Entrevista?
04 - Conclusão
05 - Controle Da Entrevista.
06 - Entrevista E Seleção
07 - Entrevista Não-dirigida
08 - Entrevistador: Aprenda Técnicas De Entrevistas
09 - Manter O Foco Da Entrevista
10 - Métodos De Entrevista
11 - O Que é Uma Entrevista?
12 - O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista
13 - Os Grupos Operativos E A Teoria Do Vínculo De Pichon-rivière
14 - Processo De Recrutamento E Seleção
15 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
16 - Recrutamento E Seleção
17 - Recrutamento
18 - Seleção
19 - Técnicas De Trabalho Em Grupo
20 - Testes Que Podem Ser Aplicados
21 - Tipos De Grupos
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Lista de Conteúdos do Certificado de 30 Horas
01 - A Dinâmica Dos Grupos E O Processo Grupal
02 - As Instituições, As Organizações E Os Grupos
03 - Como Fazer Uma Entrevista?
04 - Controle Da Entrevista.
05 - Entrevista E Seleção
06 - Entrevista Não-dirigida
07 - Entrevistador: Aprenda Técnicas De Entrevistas
08 - Manter O Foco Da Entrevista
09 - Métodos De Entrevista
10 - O Que é Uma Entrevista?
11 - O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista
12 - Os Grupos Operativos E A Teoria Do Vínculo De Pichon-rivière
13 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
14 - Recrutamento E Seleção
15 - Técnicas De Trabalho Em Grupo
16 - Testes Que Podem Ser Aplicados
17 - Tipos De Grupos
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Lista de Conteúdos do Certificado de 20 Horas
01 - A Dinâmica Dos Grupos E O Processo Grupal
02 - As Instituições, As Organizações E Os Grupos
03 - Como Fazer Uma Entrevista?
04 - Entrevista E Seleção
05 - Entrevista Não-dirigida
06 - Manter O Foco Da Entrevista
07 - Métodos De Entrevista
08 - O Que é Uma Entrevista?
09 - O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista
10 - Os Grupos Operativos E A Teoria Do Vínculo De Pichon-rivière
11 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
12 - Recrutamento E Seleção
13 - Técnicas De Trabalho Em Grupo
14 - Tipos De Grupos
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Lista de Conteúdos do Certificado de 10 Horas
01 - A Dinâmica Dos Grupos E O Processo Grupal
02 - As Instituições, As Organizações E Os Grupos
03 - Como Fazer Uma Entrevista?
04 - Entrevista Não-dirigida
05 - Manter O Foco Da Entrevista
06 - Métodos De Entrevista
07 - O Que é Uma Entrevista?
08 - O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista
09 - Os Grupos Operativos E A Teoria Do Vínculo De Pichon-rivière
10 - Técnicas De Trabalho Em Grupo
11 - Tipos De Grupos
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Lista de Material para Certificado de 60 Horas
01- A Importância Do Processo De Recrutamento
02- Entrevistador
03- Instruções Ao Entrevistador
04- Processo De Recrutamento E Seleção
05- Psicologia E Dinâmica De Grupo
06- Recrutamento E Seleção Com Base Em Competências
07- Recrutamento E Seleção: O Papel Do Psicólogo No Processo De Seleção De Pessoas
Lista de Material para Certificado de 50 Horas
01- A Importância Do Processo De Recrutamento
02- Entrevistador
03- Instruções Ao Entrevistador
04- Processo De Recrutamento E Seleção
05- Psicologia E Dinâmica De Grupo
06- Recrutamento E Seleção Com Base Em Competências
Lista de Material para Certificado de 40 Horas
01- A Importância Do Processo De Recrutamento
02- Entrevistador
03- Instruções Ao Entrevistador
04- Processo De Recrutamento E Seleção
05- Psicologia E Dinâmica De Grupo
Lista de Material para Certificado de 30 Horas
01- A Importância Do Processo De Recrutamento
02- Entrevistador
03- Instruções Ao Entrevistador
04- Psicologia E Dinâmica De Grupo
Lista de Material para Certificado de 20 Horas
01- A Importância Do Processo De Recrutamento
02- Entrevistador
03- Psicologia E Dinâmica De Grupo
Lista de Material para Certificado de 10 Horas
01- Entrevistador
02- Psicologia E Dinâmica De Grupo
CONCURSOS PÚBLICOS
Você pode usar o certificado para comprovação de PROVAS DE TÍTULO EM CONCURSO PÚBLICO(verifique seu edital).
EDUCAÇÃO CONTINUADA
Educação Continuada Profissional pode proporcionar uma carreira mais gratificante, crescimento pessoal, um futuro brilhante com mais iniciativa e coragem.
AVALIAÇÕES DE EMPRESAS
Se você está participando ou vai participar PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, você pode usar nosso certificado para comprovação de prova de título (verifique seu edital).
AVALIAÇÕES PARA PROMOÇÕES INTERNAS
Vários diretores de recursos humanos defendem que a principal característica de um funcionário é o desenvolvimento interpessoal, que isso é próprio de cada indivíduo.
HORAS EXTRACURRICULARES
São atividades complementares cumpridas por todas as pessoas que cursam uma graduação. Em média são 200 horas de atividades complementares. Cada universidade tem a sua tabela que mostra as atividades e os pontos que cada uma vale. Você deve pedir à sua chefia/coordenação/direção a lista dessas atividades e começar a cumpri-las já, pois muita gente deixa para o final do curso e acaba tendo problemas para dar entrada na colação de grau.
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
Se você está participando ou vai participar PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, você pode usar nosso certificado para comprovação de prova de título (verifique seu edital).
GRATIFICAÇÕES ADICIONAIS CONFORME PLANO DE CARREIRA
Lembre-se, cada cargo exige uma carga horária desejada para tal comprovação, então antes de realizar o curso pesquise o seu cargo e veja a quantidade de horas necessárias para você conseguir as gratificações adicionais conforme plano de carreira.
A WR Educacional é uma Instituição Politécnica de Ensino a Distância, devidamente constituída sob o CNPJ 26.165.960/0001-03, somos associados à Associação Brasileira de Educação a Distância (ABED).
Nossos cursos são totalmente On-line, são de nível básico, livres, são cursos destinados ao aprimoramento profissional. Não são considerados cursos de nível superior (graduação, extensão, pós-graduação). Isto quer dizer que o título do curso não implica em formação profissional. Por sermos Cursos Livres, não possuímos vínculo algum com o MEC.
Para concluir o Curso e obter seu Certificado, o(a) aluno(a) precisará alcançar uma média mínima de 6 (seis) pontos na avaliação, além disso, cumprir todos os requisitos dos Termos de Serviços deste site.
Existe apenas uma taxa de R$ 79.9, para a confecção e envio postal do certificado, por meio de carta simples, através dos Correios. O aluno pode se inscrever em qualquer curso gratuitamente, pois a solicitação do certificado é opcional e não impedirá o aluno de estudar gratuitamente.
Excelente, atendimento ótimo o site é muito bom! Já paguei e estou ansiosa para receber meus certificados, só para saber se realmente posso confiar mas até o momento estão de parabéns!
Juliana OliveiraA WR é ótima já tenho um certificado de costureira que consegui com meus esforços do dia a dia! Certificado pago com um preço bom e com assinatura da instituição 🥰🥰🥰😘😍 obrigada WR Educacional online!!
Rosimeire dos SantosÓtimo eu aprendi muito com esse site de cursos parabéns aos desenvolvedores, graças a ele eu aprendi muito e consegui acrecentar mais conhecimento e aumentei mais cursos no meu currículo!
Paulo GregórioMuito bom, uma ótima oportunidade para quem pretende fazer um curso. Só acho que poderia ter a possibilidade de baixar as apostilas para que a gente consiga ler quando estamos sem internet, porém, o custo e benefício vale a pena.
Mateus Lima PrudêncioOtimo muito bom vou compartilhar com os meus amigos, parentes tbm gostei muito bom este site e os cursos! 👍👍amei estudar e respoder so fico brava comigo mesmo... quando não consigo tirar nota 10😃!
Jaline da Silva CostaExcelente site. Com essa pandemia dinheiro curto, esta promoção é uma ótima opção para atualizar meu currículo!
Fernando RodriguesÉ uma plataforma de ensino, extremamente voltada para o aluno que busca o aprendizado e a qualificação profissional, com uma metodologia de ensino, extremamente acessível para Todos os públicos!
Rosangela ÁvilaA WR Educacional é uma Instituição Politécnica de Ensino a Distância, devidamente constituída sob o CNPJ 26.165.960/0001-03, somos associados à Associação Brasileira de Educação a Distância (ABED).
Nossos cursos são totalmente On-line, são de nível básico, livres, são cursos destinados ao aprimoramento profissional. Não são considerados cursos de nível superior (graduação, extensão, pós-graduação). Isto quer dizer que o título do curso não implica em formação profissional. Por sermos Cursos Livres, não possuímos vínculo algum com o MEC.
Para concluir o Curso e obter seu Certificado, o(a) aluno(a) precisará alcançar uma média mínima de 6 (seis) pontos na avaliação, além disso, cumprir todos os requisitos dos Termos de Serviços deste site.
Existe apenas uma taxa de R$ 79.9, para a confecção e envio postal do certificado, por meio de carta simples, através dos Correios. O aluno pode se inscrever em qualquer curso gratuitamente, pois a solicitação do certificado é opcional e não impedirá o aluno de estudar gratuitamente.
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