Estude o curso de Inicialização em Gestão de Recursos Humanos com certificado válido em todo Brasil. Curso online de Inicialização em Gestão de Recursos Humanos
Nosso certificado é um documento válido em todo Brasil, é conformidade com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04 e emitido de acordo com os critérios do Ministério Público de MG.
O Gestor de Recursos Humanos desenvolve e gerencia planos de carreira nas empresas, analisa estratégias institucionais, elabora planos táticos e operacionais de recrutamento, seleção, avaliação e treinamento de pessoal. É sua função administrar as potencialidades de processos organizacionais e gerenciar pessoas, de forma a integrar os setores da companhia. Cabe ao profissional a avaliação da necessidade de novos colaboradores que garantam a viabilidade do processo produtivo da empresa, assim como é sua função realizar o manejo do quadro de funcionários. Para isso, o gestor em RH precisa dominar as técnicas de gerenciamento de pessoas.
Este Curso Grátis de Inicialização em Gestão de Recursos Humanos é aplicado totalmente Online, o aluno estudará no conforto de sua casa. Quando sentir se apto, ele fará uma avaliação de Múltipla Escolha contendo 10 questões e para ser aprovado precisará de alcançar média 6,0. Após aprovado, ele poderá solicitar seu Certificado.
Lista de Conteúdos do Certificado de 60 Horas
01 - A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos
02 - A Gestão De Competências Nas Organizações
03 - A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública
04 - A Implementação Da Nova Política De Recursos Humanos
05 - A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional
06 - A Política De Capacitação
07 - A Política De Concursos
08 - Ação Do Estado: Diagnóstico E Proposta Do Plano Diretor
09 - Ações De Capacitação
10 - Adaptação à Cultura Organizacional
11 - Administração Pública
12 - Competências Da Organização
13 - Desenvolvimento Profissional
14 - Desequilíbrios Nas Remunerações
15 - Dimensões Da Cultura Organizacional
16 - Entender O Contexto De Liderança
17 - Gestão De Carreiras
18 - O Campo Das Alterações Comportamentais
19 - O Campo Das Alterações Estruturais
20 - O Conceito De Desenvolvimento Organizacional
21 - O Que é Recrutamento E Seleção?
22 - Perspectivas Para A Formação E Requalificação Dos Quadros
23 - Processo Seletivo
24 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
25 - Recrutamento
26 - Remuneração Por Competência
27 - Seleção
28 - Teorias Da Liderança
29 - Uma Nova Política De Recursos Humanos
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Lista de Conteúdos do Certificado de 50 Horas
01 - A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos
02 - A Gestão De Competências Nas Organizações
03 - A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública
04 - A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional
05 - A Política De Capacitação
06 - A Política De Concursos
07 - Adaptação à Cultura Organizacional
08 - Administração Pública
09 - Competências Da Organização
10 - Desenvolvimento Profissional
11 - Dimensões Da Cultura Organizacional
12 - Entender O Contexto De Liderança
13 - Gestão De Carreiras
14 - O Campo Das Alterações Comportamentais
15 - O Campo Das Alterações Estruturais
16 - O Conceito De Desenvolvimento Organizacional
17 - O Que é Recrutamento E Seleção?
18 - Processo Seletivo
19 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
20 - Recrutamento
21 - Remuneração Por Competência
22 - Seleção
23 - Teorias Da Liderança
24 - Uma Nova Política De Recursos Humanos
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Lista de Conteúdos do Certificado de 40 Horas
01 - A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos
02 - A Gestão De Competências Nas Organizações
03 - A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública
04 - A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional
05 - Adaptação à Cultura Organizacional
06 - Administração Pública
07 - Competências Da Organização
08 - Desenvolvimento Profissional
09 - Dimensões Da Cultura Organizacional
10 - Entender O Contexto De Liderança
11 - Gestão De Carreiras
12 - O Campo Das Alterações Comportamentais
13 - O Campo Das Alterações Estruturais
14 - O Conceito De Desenvolvimento Organizacional
15 - O Que é Recrutamento E Seleção?
16 - Processo Seletivo
17 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
18 - Recrutamento
19 - Remuneração Por Competência
20 - Seleção
21 - Teorias Da Liderança
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Lista de Conteúdos do Certificado de 30 Horas
01 - A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos
02 - A Gestão De Competências Nas Organizações
03 - A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública
04 - A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional
05 - Adaptação à Cultura Organizacional
06 - Administração Pública
07 - Competências Da Organização
08 - Dimensões Da Cultura Organizacional
09 - Entender O Contexto De Liderança
10 - O Campo Das Alterações Comportamentais
11 - O Campo Das Alterações Estruturais
12 - O Conceito De Desenvolvimento Organizacional
13 - O Que é Recrutamento E Seleção?
14 - Processo Seletivo
15 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
16 - Recrutamento
17 - Remuneração Por Competência
18 - Seleção
19 - Teorias Da Liderança
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Lista de Conteúdos do Certificado de 20 Horas
01 - A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos
02 - A Gestão De Competências Nas Organizações
03 - A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública
04 - Administração Pública
05 - Competências Da Organização
06 - O Campo Das Alterações Comportamentais
07 - O Campo Das Alterações Estruturais
08 - O Conceito De Desenvolvimento Organizacional
09 - O Que é Recrutamento E Seleção?
10 - Processo Seletivo
11 - Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade
12 - Recrutamento
13 - Remuneração Por Competência
14 - Seleção
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Lista de Conteúdos do Certificado de 10 Horas
01 - A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos
02 - A Gestão De Competências Nas Organizações
03 - A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública
04 - Administração Pública
05 - Competências Da Organização
06 - O Campo Das Alterações Comportamentais
07 - O Campo Das Alterações Estruturais
08 - O Conceito De Desenvolvimento Organizacional
09 - Remuneração Por Competência
Lista de Material para Certificado de 60 Horas
01- A Gestão De Competências Nas Organizações
02- A Nova Política De Recursos Humanos I
03- A Nova Política De Recursos Humanos Ii
04- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional
05- Gestão Estratégica De Carreira
06- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública
07- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe
08- Recrutamento E Seleção
Lista de Material para Certificado de 50 Horas
01- A Gestão De Competências Nas Organizações
02- A Nova Política De Recursos Humanos I
03- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional
04- Gestão Estratégica De Carreira
05- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública
06- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe
07- Recrutamento E Seleção
Lista de Material para Certificado de 40 Horas
01- A Gestão De Competências Nas Organizações
02- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional
03- Gestão Estratégica De Carreira
04- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública
05- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe
06- Recrutamento E Seleção
Lista de Material para Certificado de 30 Horas
01- A Gestão De Competências Nas Organizações
02- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional
03- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública
04- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe
05- Recrutamento E Seleção
Lista de Material para Certificado de 20 Horas
01- A Gestão De Competências Nas Organizações
02- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional
03- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública
04- Recrutamento E Seleção
Lista de Material para Certificado de 10 Horas
01- A Gestão De Competências Nas Organizações
02- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional
03- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública
CONCURSOS PÚBLICOS
Você pode usar o certificado para comprovação de PROVAS DE TÍTULO EM CONCURSO PÚBLICO(verifique seu edital).
EDUCAÇÃO CONTINUADA
Educação Continuada Profissional pode proporcionar uma carreira mais gratificante, crescimento pessoal, um futuro brilhante com mais iniciativa e coragem.
AVALIAÇÕES DE EMPRESAS
Se você está participando ou vai participar PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, você pode usar nosso certificado para comprovação de prova de título (verifique seu edital).
AVALIAÇÕES PARA PROMOÇÕES INTERNAS
Vários diretores de recursos humanos defendem que a principal característica de um funcionário é o desenvolvimento interpessoal, que isso é próprio de cada indivíduo.
HORAS EXTRACURRICULARES
São atividades complementares cumpridas por todas as pessoas que cursam uma graduação. Em média são 200 horas de atividades complementares. Cada universidade tem a sua tabela que mostra as atividades e os pontos que cada uma vale. Você deve pedir à sua chefia/coordenação/direção a lista dessas atividades e começar a cumpri-las já, pois muita gente deixa para o final do curso e acaba tendo problemas para dar entrada na colação de grau.
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
Se você está participando ou vai participar PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, você pode usar nosso certificado para comprovação de prova de título (verifique seu edital).
GRATIFICAÇÕES ADICIONAIS CONFORME PLANO DE CARREIRA
Lembre-se, cada cargo exige uma carga horária desejada para tal comprovação, então antes de realizar o curso pesquise o seu cargo e veja a quantidade de horas necessárias para você conseguir as gratificações adicionais conforme plano de carreira.
A WR Educacional é uma Instituição Politécnica de Ensino a Distância, devidamente constituída sob o CNPJ 26.165.960/0001-03, somos associados à Associação Brasileira de Educação a Distância (ABED).
Nossos cursos são totalmente On-line, são de nível básico, livres, são cursos destinados ao aprimoramento profissional. Não são considerados cursos de nível superior (graduação, extensão, pós-graduação). Isto quer dizer que o título do curso não implica em formação profissional. Por sermos Cursos Livres, não possuímos vínculo algum com o MEC.
Para concluir o Curso e obter seu Certificado, o(a) aluno(a) precisará alcançar uma média mínima de 6 (seis) pontos na avaliação, além disso, cumprir todos os requisitos dos Termos de Serviços deste site.
Existe apenas uma taxa de R$ 79.9, para a confecção e envio postal do certificado, por meio de carta simples, através dos Correios. O aluno pode se inscrever em qualquer curso gratuitamente, pois a solicitação do certificado é opcional e não impedirá o aluno de estudar gratuitamente.
Excelente, atendimento ótimo o site é muito bom! Já paguei e estou ansiosa para receber meus certificados, só para saber se realmente posso confiar mas até o momento estão de parabéns!
Juliana OliveiraA WR é ótima já tenho um certificado de costureira que consegui com meus esforços do dia a dia! Certificado pago com um preço bom e com assinatura da instituição 🥰🥰🥰😘😍 obrigada WR Educacional online!!
Rosimeire dos SantosÓtimo eu aprendi muito com esse site de cursos parabéns aos desenvolvedores, graças a ele eu aprendi muito e consegui acrecentar mais conhecimento e aumentei mais cursos no meu currículo!
Paulo GregórioMuito bom, uma ótima oportunidade para quem pretende fazer um curso. Só acho que poderia ter a possibilidade de baixar as apostilas para que a gente consiga ler quando estamos sem internet, porém, o custo e benefício vale a pena.
Mateus Lima PrudêncioOtimo muito bom vou compartilhar com os meus amigos, parentes tbm gostei muito bom este site e os cursos! 👍👍amei estudar e respoder so fico brava comigo mesmo... quando não consigo tirar nota 10😃!
Jaline da Silva CostaExcelente site. Com essa pandemia dinheiro curto, esta promoção é uma ótima opção para atualizar meu currículo!
Fernando RodriguesÉ uma plataforma de ensino, extremamente voltada para o aluno que busca o aprendizado e a qualificação profissional, com uma metodologia de ensino, extremamente acessível para Todos os públicos!
Rosangela ÁvilaA WR Educacional é uma Instituição Politécnica de Ensino a Distância, devidamente constituída sob o CNPJ 26.165.960/0001-03, somos associados à Associação Brasileira de Educação a Distância (ABED).
Nossos cursos são totalmente On-line, são de nível básico, livres, são cursos destinados ao aprimoramento profissional. Não são considerados cursos de nível superior (graduação, extensão, pós-graduação). Isto quer dizer que o título do curso não implica em formação profissional. Por sermos Cursos Livres, não possuímos vínculo algum com o MEC.
Para concluir o Curso e obter seu Certificado, o(a) aluno(a) precisará alcançar uma média mínima de 6 (seis) pontos na avaliação, além disso, cumprir todos os requisitos dos Termos de Serviços deste site.
Existe apenas uma taxa de R$ 79.9, para a confecção e envio postal do certificado, por meio de carta simples, através dos Correios. O aluno pode se inscrever em qualquer curso gratuitamente, pois a solicitação do certificado é opcional e não impedirá o aluno de estudar gratuitamente.
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