Nosso certificado não é apenas um papel, ele é um documento verídico, com amparo legal em todo o território nacional, pois está em conformidade com a Lei nº 9.394/96, com o Decreto Presidencial nº 5.154/04 e o 1º a ser emitido, de acordo com os critérios do Ministério Público de Minas Gerais.
Nossos cursos são totalmente On-line, são de nível básico, livres, são cursos destinados ao aprimoramento profissional. Não são considerados cursos de nível superior (graduação, extensão, pós-graduação). Isto quer dizer que o título do curso não implica em formação profissional. Por sermos Cursos Livres, não possuímos vínculo algum com o MEC.
O Curso Grátis de INTRODUÇÃO AO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL, irá fornecer ao aluno, orientações fundamentais relacionados a Administração. O curso de introdução ao recrutamento e seleção de pessoal tem como rincipal objetivo auxiliar o aluno na obtenção de conhecimentos básicos relácionados a profissão de recrutador (headhunter). O recrutador deve conciliar as necessidades da empresa contratante com os objetivos profissionais e a experiência dos candidatos (tanto do ponto de vista técnico como comportamental). Quando um candidato é abordado para uma entrevista profissionalmente (independentemente de ele trabalhar ou estar disponível no mercado de trabalho), o objetivo é sempre abrir um canal de comunicação. Portanto, é importante que o recrutador seja guiado por alguns pré-requisitos básicos.
Antes de se matricular no curso de introdução ao recrutamento e seleção de pessoal é importante que o aluno saiba que recrutamento e seleção é o processo denominado de contratação de novos profissionais. Inclui várias etapas, dente elas a entrevista, que é uma das principais etapas para avaliar se o candidato ao cargo atende aos requisitos do cargo e da cultura da empresa.
Existe apenas uma taxa de R$ 79.9, para a confecção e envio postal do certificado, por meio de carta simples, através dos Correios.
A sistematização de ensino necessita ser moderna e o tema aprimorado a fim de que o aluno entenda depressa. Só deste jeito o aluno acompanhará as imposições e tendências de um âmbito o qual deriva frequentemente.
No ensino EAD é você quem determina o como aprimorar-se, se você possui ansiedade no término do curso, então possuirá que dedicar mais tempo do seu dia para isto. Caso oposto, você é capaz praticá-lo no momento que restar um tempo ocioso
As faculdades que tendem incrementar cursos online passam por uma rigorosa moderação do MEC. São avaliados questões como a titulação dos docentes, a grade curricular, os mecanismos de aprendizagem, a estrutura física dos polos de auxílio e a infraestrutura tecnológica dos processos de comunicação utilizados.
Do ponto de partida ao final do Curso de INTRODUÇÃO AO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL tem questões cruciais para o discente adquirir uma chance no âmbito de trabalho. OCurso de INTRODUÇÃO AO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL é rápido e certeiro!
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Aluno(a) do Curso de Psicomotricidade
excelente material, muito rico e esclarecedor
Aluno(a) do Curso de Educação Inclusiva
Um curso excelente para obter conhecimento sobre educação inclusiva que muito é falado nas escolas principalmente públicas
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Nota 9,0., pelo conteúdo disponibilizado.
Aluno(a) do Curso de Cuidador de Idosos
curso é bom mas certificado muito caro
Aluno(a) do Curso de Doces em compotas e cristalizados
Me inscrevi no curso de doces em compotas e cristalizados, só que não aparece essa opção para mimComo faço para acessar
Aluno(a) do Curso de Controle Integrado de Pragas
Curso ótimo, está abrindo portas...
Aluno(a) do Curso de Agente Administrativo
E um curso muito bom
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Muito bom !!!!!!
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E muito bom poder aprender um pouco mais de casa ,esse curso é maravilhoso
Aluno(a) do Curso de Monitor de Transporte Escolar
Excelente ensinamentos
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